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巨煤公司扎實(shí)開展七大工種明星職工競(jìng)賽活動(dòng)

  發(fā)表日期:2008年8月22日      作者:李金玲     【編輯錄入:xhyyysl

  巨源煤業(yè)公司以“迎奧運(yùn)保安全”明星職工競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)對(duì)參賽職工的業(yè)績(jī)考核和業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高七大特殊工種職工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  巨源煤業(yè)公司參加“迎奧運(yùn)保安全”七大特殊工種職工有170余名,他們雖不直接參與生產(chǎn),但其工作質(zhì)量直接關(guān)系到礦井安全生產(chǎn)。為切實(shí)開展好明星職工競(jìng)賽活動(dòng),巨源煤業(yè)公司結(jié)合職工隊(duì)伍實(shí)際情況,豐富競(jìng)賽評(píng)審內(nèi)容,增加評(píng)審項(xiàng)目和考評(píng)方式,從日常業(yè)績(jī)、培訓(xùn)考試、實(shí)際操作三項(xiàng)內(nèi)容對(duì)以上工種進(jìn)行綜合考評(píng)。為提高七大工種人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì),使其進(jìn)一步規(guī)范操作,提高工作質(zhì)量,該公司除在安全生產(chǎn)、履職盡責(zé)、優(yōu)質(zhì)高效、鉆研技術(shù)、出勤等五個(gè)方 面進(jìn)行日常業(yè)績(jī)考核外,將于8月中下旬對(duì)七大特殊工種職工進(jìn)行全員培訓(xùn)。為保證人員到位和培訓(xùn)質(zhì)量, 培訓(xùn)與參賽人員的安全月獎(jiǎng)和單位領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)掛鉤。此外,9月上旬,該公司將在各工種工作現(xiàn)場(chǎng)對(duì)七大工種人員進(jìn)行實(shí)際操作考評(píng)。三項(xiàng)內(nèi)容百分考核得分以3:3:4的比例計(jì)入綜合考評(píng)得分。

  目前,該公司明星職工競(jìng)賽的職工個(gè)人考評(píng)臺(tái)帳已建立,日常業(yè)績(jī)考評(píng)如期進(jìn)行,工會(huì)與各職能部門正在擬定培訓(xùn)內(nèi)容及考題。


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