萍礦集團深入貫徹落實平安中國、平安江西、平安江投的決策部署，堅持問題導(dǎo)向、法治思維、勇于創(chuàng)新，通過在基層廣泛開展平安創(chuàng)建活動，積小安為大安，以此建設(shè)基層基礎(chǔ)更牢、水平更高的平安萍礦，為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。 萍礦集團以“平安礦廠（公司）”“平安工區(qū)（車間）”“平安班組”為載體，圍繞“七大標準”，分“三個階段”推進平安萍礦創(chuàng)建活動。重點通過加強基層組織建設(shè)，形成以基層黨組織為核心，基層自治組織為基礎(chǔ)，基層綜治、保衛(wèi)、信訪組織為骨干的企業(yè)穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò)，牢固維護社會穩(wěn)定的第一道防線；進一步健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制、工作制度和工作網(wǎng)絡(luò)，堅持圍繞中心，服務(wù)大局，壓實基層責(zé)任，著力把矛盾糾紛解決在基層；堅持定期排查整治治安混亂和突出治安問題，加強人防、物防、技防、協(xié)防建設(shè)，著力提高企業(yè)治安防范水平。 萍礦集團要求各單位加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴密組織實施，結(jié)合實際制定創(chuàng)建活動計劃和實施方案，一項一項抓落實，切實解決影響企業(yè)平安的突出問題。并要把宣傳發(fā)動職工群眾的工作貫穿于創(chuàng)建活動始終，積極開展豐富多彩、寓教于樂、職工群眾喜聞樂見的平安創(chuàng)建活動，不斷創(chuàng)新活動載體，激發(fā)職工群眾參與創(chuàng)建的熱情，形成人人參與平安建設(shè)、人人共享平安成果的良好局面。
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