面對三季度天氣炎熱、井下瓦斯情況變化大、不安全因素多等情況，為確保安全生產，青煤公司開展“戰(zhàn)高溫、反事故、狠抓安全生產隱患排查治理”第三個百日安全無事故安全競賽活動。
為促進活動的開展，該公司制定了活動目標：其一是消滅重傷以上人身事故和各類重大隱形事故。二是礦井質量標準化綜合達一級。為確保競賽活動的順利進行，公司成立了競賽活動領導小組，由公司總經理任組長、分管安全、生產的副總為副組長，有關業(yè)務單位人員為活動競賽組成員，以達到各司其職，各負其責，更好地促進競賽活動順利進行。
為使活動規(guī)范化、制度化，該公司制定了具體措施和要求。一是加大安全宣傳教育培訓力度，不斷提高公司員工安全意識，增強員工自主保安、相互保安能力。工會、宣傳科、家屬總會、退管會、安全科等單位要做好安全宣傳、安全協(xié)管和安全情況通報等工作。二是繼續(xù)深入開展安全質量標準化工作，創(chuàng)造一個良好的安全生產環(huán)境。重點抓好文明區(qū)（隊）達標、洞室質量標準化、頂板管理、“一通三防”、防治水，以及安全用電等管理工作。三是加大安全監(jiān)察力度，為安全生產保駕護航，組織好逢六安全大檢查、三班安全抽查，繼續(xù)堅持抓“危險人”制度，特別注重疲勞人。對新進礦工人及嚴重“三違”人員執(zhí)行佩戴的“標志性”礦帽下井與其他人員加以區(qū)別。四是活動結束后由領導小組進行評比。公司在回采一、二、三、四、五區(qū)、回收一、二、三隊中取前二名，分別給予獎勵，在開拓一、二、三區(qū)、修理區(qū)、通風區(qū)、機電科、運輸區(qū)、瓦斯隊中取前二名分別獎勵。
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