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萍礦集團(tuán)公司公開招聘公告

  發(fā)表日期:2024年7月2日          【編輯錄入:尹國穎

  因工作需要,我司招聘黨委秘書崗、紀(jì)檢綜合辦公室崗、生產(chǎn)技術(shù)及機(jī)電管理崗各1人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)、范圍

  

用人部門

崗位

人數(shù)

招聘方式

工作地點(diǎn)

萍礦本部

黨委秘書崗

1

萍礦集團(tuán)內(nèi)部招聘

萍鄉(xiāng)市

紀(jì)檢綜合辦公室崗

1

生產(chǎn)技術(shù)及機(jī)電管理

1

   計(jì)

3

 

/



  二、招聘條件

  (一)基本條件
  1.品行端正,遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德和品行操守,無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄;
  2.具有較強(qiáng)責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力,工作投入,富有進(jìn)取創(chuàng)新精神;
  3.能夠吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致;
  4.身體健康,心理素質(zhì)良好,具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

  (二)具有下列情形之一的,不得報(bào)名:
  1.曾受過刑事處罰、治安處罰或紀(jì)律處分的;
  2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
  3.曾被開除公職的;
  4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
  5.其他不宜報(bào)考的情形。

  三、崗位職責(zé)及任職要求

  招聘崗位所需的具體條件詳見《萍礦集團(tuán)公司公開招聘崗位信息表》(掃描下方二維碼)。

  

  四、招聘程序

  本次招聘程序按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、甄選考試、綜合考察、體檢、公示、錄用等階段依次進(jìn)行。

  (一)網(wǎng)上報(bào)名
  本次公開招聘僅通過江投統(tǒng)一門戶網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名,每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間為2024年7月3日至7月7日24:00。
  1.報(bào)名方式:登錄江投統(tǒng)一門戶網(wǎng)站(http://portal.jxic.com/),選擇“內(nèi)招”進(jìn)行報(bào)名。
  2.本次應(yīng)聘實(shí)行誠信報(bào)名,應(yīng)聘者報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件,真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地填寫個(gè)人信息,并上傳本人半年內(nèi)免冠正面電子照片(jpg格式,100kb以下)、身份證、高等教育各階段學(xué)歷學(xué)位證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、職稱技能證書以及其他資質(zhì)和獲獎(jiǎng)證書、工作經(jīng)歷和業(yè)績等有關(guān)證明材料。未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名并按要求上傳附件資料的,視為放棄報(bào)名資格,后果自行承擔(dān)。

 。ǘ┵Y格審查。根據(jù)崗位要求,對應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查,原則上符合條件人員達(dá)到3人(含3人)以上組織招聘考試。資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作各階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘資格條件或弄虛作假的,將取消其應(yīng)聘資格或錄用資格,后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

 。ㄈ┱邕x考試。采取筆試+面試方式進(jìn)行人員甄選,考試綜合成績=筆試成績40%+面試成績60%。筆試成績滿分為100分,筆試成績低于60分不得進(jìn)入面試。
  未通過資格審查、筆試、面試未入圍人員不再另行通知。按照寧缺毋濫的原則,所有參加面試人員綜合考試成績都達(dá)不到70分的,此次招聘程序終止,取消人員招錄。

 。ㄋ模┚C合考察及體檢。根據(jù)考試綜合成績確定考察人選,對其進(jìn)行組織考察并組織開展體檢(參照現(xiàn)行公立醫(yī)院入職體檢標(biāo)準(zhǔn)),體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)?疾鞂ο笏趩挝怀鼍吡疂嵶月山Y(jié)論性意見和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料。

 。ㄎ澹┕尽浻谩νㄟ^考察且體檢不影響錄用的人員,提交會(huì)議研究確定后,在萍礦集團(tuán)公司官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示無異議后,發(fā)出錄用通知,按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,辦理入職及相關(guān)手續(xù)。執(zhí)行試用期,試用期滿考核合格后方可轉(zhuǎn)正。

  五、其他事項(xiàng)

  應(yīng)聘人員如有報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)咨詢,可在工作日期間與集團(tuán)人力資源部聯(lián)系,電話及聯(lián)系人:0799-6582954,伍先生。



萍鄉(xiāng)礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司
2024年7月3日

 


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