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萍礦集團領導深入基層指導2022年度黨員領導干部民主生活會

  發(fā)表日期:2023年3月2日      作者:袁櫞     【編輯錄入:李群芳

    近日,萍礦集團所屬單位相繼召開2022年度黨員領導干部民主生活會,集團黨委派出6個督導組,從會前、會中、會后三個環(huán)節(jié),對各單位民主生活會進行全面督促檢查和指導。

    3月1日下午,萍礦集團黨委書記、董事長吳培南率督導組來到浮法玻璃廠,指導該廠高質量開好民主生活會。會上,該廠領導班子和黨員領導干部緊扣本次民主生活會主題,聚焦“六個帶頭”要求,逐一進行深刻的黨性分析,并堅持刀刃向內、自我革命,嚴肅開展批評和自我批評。

    吳培南在點評時指出,民主生活會是我黨發(fā)揮黨內民主、加強黨內監(jiān)督、依靠黨的自身力量解決矛盾和問題的重要手段,也是黨內政治生活的主要內容和增強黨的生機與活力的一大法寶。開好民主生活會,能讓黨員領導干部接受一次深刻的思想政治洗禮。該廠此次民主生活會會前準備比較充分、批評和自我批評態(tài)度比較嚴肅、整改措施比較具體,是一次質量較高、效果較好的民主生活會。但對照更高標準和要求,還存在個別同志查擺問題不夠精準、整改措施針對性和可操作性不夠強等問題,在今后工作中要加以改進。

    吳培南強調,要堅定政治信仰,增強政治建設的引導力。持之以恒抓好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神的學習貫徹,不斷強化理論武裝,在學深悟透篤行中踐行新思想,堅決落實黨中央決策部署。要圍繞重點工作,提升擔當實干的創(chuàng)造力。突出主責主業(yè),聚焦安全生產、科技創(chuàng)新、轉型發(fā)展、重點項目等中心工作,積極擔當作為,提升整體競爭力,堅定不移推進玻璃項目建設;認真研究、搶抓機遇,融入新區(qū)開發(fā)格局,實現(xiàn)互利共贏;領導干部要在懂政策、懂產業(yè)、懂項目上下足功夫,錘煉能力提升本領。要保持嚴的基調,鞏固風清氣正的好生態(tài)。堅持從嚴治黨不松懈,加強對“一把手”和領導班子的監(jiān)督,強化全流程監(jiān)管,在突出持續(xù)改上發(fā)力,在抓好統(tǒng)籌改上聚焦,在堅持建機制上推進,全面規(guī)范權力運行,著力鏟除“風腐”滋生土壤。同時要鞏固運用好民主生活會成果,推出發(fā)展新舉措、規(guī)范管理新制度,推動全年工作目標任務高質量完成。

    萍礦集團其他領導也各率督導組深入基層進行指導,并就新的一年改革發(fā)展黨建工作提出具體要求。


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